Ô
Coaching · femmes dans la tech

Tu es dans la tech et tu veux évoluer ?

Tu es compétente, reconnue. Et pourtant, il y a cette chose que tu repousses depuis des mois.

Celle qui revient le soir, quand tout est calme, et que tu te demandes : et si j'osais ?

À chaque fois, il y a un « mais ».

J'aimerais candidater… mais.

J'aimerais passer au management… mais.

J'aimerais saisir cette opportunité… mais.

J'aimerais gérer cette situation autrement… mais.

Ce « mais », tu le connais par cœur. Et tu n'es pas seule à vivre ça, même si on en parle peu.

Mon rôle : t'aider à comprendre ce qui te retient vraiment, pour que ce soit toi, enfin, qui décides de la suite.

Faire une demande d'accompagnement

Je prends peu de clientes à la fois. Chaque demande est lue personnellement.

Évoluer ne veut pas forcément dire changer de poste.

Parfois, tu veux un autre rôle. Parfois, tu veux juste vivre et exercer le tien autrement. Les deux comptent.

Candidater

Tu regardes une opportunité depuis un moment, mais tu trouves toujours une bonne raison de ne pas y aller.

Passer au management

Tu veux devenir manager, mais tu ne sais pas comment préparer cette évolution, ni si c'est vraiment pour toi.

Peser dans les décisions

Tu as l'expertise, mais tes idées passent après celles des autres, ou on décide sans toi. Tu voudrais défendre davantage tes propositions.

Manager autrement

Tu as déjà une équipe, mais certaines situations te mettent en difficulté : recadrer, trancher, poser un cadre, gérer une tension.

Décider & faire évoluer ton rôle

Une opportunité à accepter ou refuser. Une limite à poser. Une façon de travailler à changer, sans forcément changer de poste.

Et si le problème n'était pas seulement la décision ?

Derrière un :

« je ne suis pas prête » « je n'ai pas le bon diplôme » « ce n'est pas le bon moment » « je dois encore réfléchir »

il peut y avoir autre chose.

Tu le reconnais ? C'est lui quand tu fermes l'offre d'emploi sans postuler. Quand tu te dis « une autre fois » avant une conversation que tu repousses. Quand tu laisses passer, encore.

C'est ce « mais » qu'on va regarder ensemble. Pas pour le juger. Pour que tu avances.

Le vrai changement, c'est quand ça bouge.

Pas une version « réparée » de toi. Juste une situation qui se débloque, et une décision qui se prend.

Avant
« J'aimerais… mais. »
  • Le même sujet qui revient depuis des mois
  • Une candidature jamais envoyée
  • Une décision sans cesse repoussée
  • De l'énergie mentale consommée par la même question
  • Une conversation qu'on évite
→
Après
« J'ai décidé. Maintenant, j'avance. »
  • Une décision prise, assumée
  • Une candidature enfin envoyée
  • Une idée défendue, une place prise dans un arbitrage
  • Une situation d'équipe gérée autrement
  • Une limite posée, une conversation enfin menée

Le but n'est pas que tu ne doutes plus jamais. Le but, c'est que le doute ne décide plus systématiquement à ta place.

Comment je t'accompagne

La méthode MOVE

Pas un programme tout fait qu'on déroule semaine après semaine. On part de ta situation réelle, de ton propre « j'aimerais… mais », et on avance pas à pas.

Map

Comprendre ta situation, précisément. Où tu en es, et ce qui se joue vraiment.

Own

Identifier ce qui te retient. Le vrai « mais », sous les bonnes raisons.

Vision

Clarifier ce que tu veux, toi. Pas ce que tu crois devoir vouloir.

Engage

Décider, et passer à l'action. Un premier pas concret, à ta mesure.

Je ne décide pas à ta place, et je ne te dis pas quoi faire. Je t'aide à y voir clair pour que tes choix soient les tiens.

Hela, Data Engineer et coach pour les femmes de la tech
Pourquoi les femmes de la tech

Parce que j'en fais partie.

Je ne suis pas une coach extérieure à ton monde. Je suis Data Engineer depuis plus de dix ans, et je développe Ôsens en parallèle, en tant que coach professionnelle en formation certifiante ICF & RNCP.

Je connais de l'intérieur les environnements data et IT : les projets, les équipes techniques, les priorités qui changent, les interlocuteurs seniors, la pression opérationnelle, et les questions d'évolution dans ces univers exigeants.

Quand tu me parles de ta situation, je n'ai pas besoin que tu m'expliques ton contexte. Je le connais.

Plus de 10 ans dans la tech Certifiée PMP (gestion de projet) En formation coaching ICF & RNCP
Mon parcours

Comment j'en suis venue à accompagner d'autres femmes.

Pendant des années, j'ai beaucoup travaillé, beaucoup pris sur moi, et souvent gardé pour moi ce qui ne me convenait pas. Je faisais tourner la machine, et je m'oubliais au passage. Jusqu'à l'épuisement, qui a été mon vrai déclencheur.

Petit à petit, j'ai appris à faire autrement. À parler, à proposer, à dire ce qui ne me convenait pas, à oser, même sans être sûre à 100%. Dans mon métier data, j'ai commencé à changer ma façon de travailler avec mon équipe. Rien de spectaculaire. Juste des pas, les uns après les autres.

Et c'est là que j'ai compris ce que je voulais vraiment faire : aider d'autres femmes de la tech à franchir ce pas qu'elles repoussent. Parce que je sais ce que ça fait, de rester coincée avec son « mais ». Et je sais aussi ce que ça change, quand on décide enfin d'avancer.

La data la plus importante, c'est l'humain.

L'accompagnement

Un accompagnement individuel, qui part de ta situation réelle. Le format actuel :

Accompagnement individuel

8 séances · séances de 1h à 1h30 · à distance, en visio
  • Des séances individuelles, ton espace confidentiel, où on travaille sur ton propre « j'aimerais… mais ».
  • On part toujours de ta situation réelle. Pas de programme récité : on regarde ce que tu vis, on travaille un point concret, tu repars avec un pas à poser.
  • Un suivi entre les séances. Un blocage, un doute ? Tu peux m'écrire.
  • Des outils concrets, que tu réutilises après, pas de la théorie.
L'investissement : on en parle en toute transparence après ta demande, une fois qu'on a vu ensemble si cet accompagnement te correspond. Le paiement en plusieurs fois est possible, et tu ne t'engages sur rien tant que ce n'est pas clair pour toi.

C'est pour toi si…

  • Tu travailles déjà dans la tech (dev, data, IT, PO, scrum, management…) et tu as de l'expérience.
  • Il y a une situation professionnelle que tu veux faire bouger, et qui traîne.
  • Tu as un « j'aimerais… mais » qui revient depuis un moment.
  • Tu cherches du concret et de la franchise, pas des incantations.
  • Tu es prête à t'impliquer : le changement se construit pas à pas, et tu en restes actrice.

Ce n'est pas pour toi si…

  • Tu cherches à te reconvertir vers la tech : je n'accompagne pas l'entrée dans le métier.
  • Tu veux qu'on t'apprenne ton métier technique : ce n'est pas mon rôle.
  • Tu attends une solution clé en main, ou qu'on décide à ta place.
  • Tu cherches seulement un boost ponctuel, sans vouloir vraiment faire bouger la situation.
Pas encore prête à faire une demande ?

Commence par ton Dashboard de Vie, gratuit.

10 minutes pour voir où tu en es vraiment, où tu veux être dans 6 mois, et ta toute première action pour avancer.

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Ô

Et toi, c'est quoi, ton « j'aimerais… mais » ?

Tu y penses depuis le début de cette page, non ? Alors raconte-le-moi. Pas besoin que ce soit parfaitement clair : c'est justement ça, mon travail. Je lis chaque demande moi-même, et si je peux t'aider, on en parle. Tranquillement, sans engagement.

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